老板拒付工资可依法追讨。依据《劳动合同法》,用人单位需按时支付工资,否则将面临劳动行政部门的责令及赔偿金。不及时处理,可能导致权益受损且难以弥补。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫老板拒付工资,应这样处理:1.准备证据,如工作记录、工资条等;2.向劳动行政部门举报,请求介入调查;3.如未解决,申请劳动仲裁,提交证据材料;4.对仲裁结果不满,15天内向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理老板拒付工资,常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁,若不满意结果再诉诸法院,以确保合法权益得到妥善解决。
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